请问签订聘用合同是正式员工吗?

更新时间:2018-03-13 16:14:54
问题描述:
我们单位最近打算聘用一些人员来进行一些辅助性的工作,因为最近业务量比较大,我们的员工实在是忙不过来了,我想请问一下如果是用拼用合同方式签到的员工是属于正式员工吗?还是说属于临时工呢?请问律师聘用合同是正式员工吗?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 石光雨律师
    服务地区:河北-张家口
    你好,根据我国的劳动法的规定,如果你们的雷劳动合同,没有违反法律的规定,另外,你也已经过了合同约定的这个试用期的话,,那么,你就是你们的公司的正式的员工的,是不是临时工的话,要看你们在合同中是否有约定的呢。
    2018.03.10 20:07:08
    点赞
  • 毕成律师
    服务地区:河北-张家口 133-0313-8336
    咨询我
    你好,合同重合相同处都一样,不同处就是各自的区别
    2018.03.13 16:14:54
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  • 梁文杰律师
    服务地区:河北-张家口
    您好!只有事业单位才能签订聘用合同(用合同先确定人事关系,一般都是几年后转正),如果业务量大的话就招几个人手,按照您的说法,签订了聘用合同,明确了权利义务关系等,除了事业单位的,应当都是算作为正是员工。
    2018.03.10 20:05:50
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