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在工作中因吵架动手打了人家一下，公司以此借口辞退，我已工作二十多年，有补偿吗？
更新时间：2018-03-20 17:40:21
问题描述：
在工作中因吵架动手打了人家一下，公司以此借口辞退，我已工作二十多年，有补偿吗？
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
张鹏辉律师
服务地区：广东-深圳
看公司规章制度有没有规定，另外打架情节的轻重，如果情节比较轻的话，我觉得是可以争取补偿的。
2018.03.06 11:38:05
点赞
就拍打了一下，只因对方是女同事，当时被骂得下不台就冲动了一下，但公司以此为由，能申请劳动补偿吗
2018.03.06 11:53:51
郑艳红律师
服务地区：广东-深圳
要看公司的规章制度是怎么规定的。
2018.03.20 17:40:21
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