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我公司有一员工,工作6年,没签合同,没交社保,现在离职去劳动局告,我公司需要赔偿多钱
更新时间:2018-03-05 16:50:30
问题描述:
我公司有一员工,工作6年,没签合同,没交社保,现在离职去劳动局告,我公司需要赔偿多钱
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
任涌律师
服务地区:上海-上海
139-1759-0262
咨询我
可以赔偿6个月,离职理由必须是公司没缴纳社保
2018.03.02 23:13:59
点赞
陈惠斯律师
服务地区:上海-上海
176-0217-5761
咨询我
你好,可以补缴社保,离职的,可以要求补偿
2018.03.03 12:07:03
点赞
孟海律师
服务地区:上海-上海
182-0193-9784
咨询我
要看其离职的原因和工作综合分析
2018.03.03 13:18:16
点赞
邹连香律师
服务地区:上海-上海
离职原因是什么?
2018.03.02 23:24:59
点赞
韦云律师
服务地区:上海-上海
不一定要赔偿或补偿,及时缴纳社保即可。
2018.03.02 23:40:58
点赞
李白律师
服务地区:上海-上海
劳动监察可能会罚款并要求补缴社保。
2018.03.05 16:50:30
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