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由于个人原因申请辞职，但是领导告知同意离职，并且审批通过离职申请，事后告知不给发放工资
更新时间：2018-03-04 11:30:23
问题描述：
由于个人原因申请辞职，未提前一个月申请，但是领导告知同意离职，并且审批通过离职申请，事后告知不给发放工资，这样怎么办
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
陈铭利律师
服务地区：辽宁-大连
建议你到单位所在地的劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。你需要准备你与用工单位之间存在劳动关系的证据，之后准备一下你入职时间、工资标准、单位存在过错的证明。建议你在收集好证据之后委托律师整理一下看一下，可能会涉及到经济补偿金、赔偿金等。劳动争议案件普通诉讼时效是为1年，建议你抓紧处理。
2018.03.02 13:35:35
点赞
没有相关证明材料该怎么办
2018.03.02 14:09:35
刚才是不是已经互相加了微信了？
2018.03.02 15:22:15
刘哲律师
服务地区：辽宁-锦州
188-4168-7472
咨询我
劳动争议案件普通诉讼时效是为1年，建议你抓紧处理。
2018.03.02 14:33:56
点赞
张俊杰律师
服务地区：辽宁-沈阳
159-9825-2872
咨询我
主动辞职没有
2018.03.02 17:43:55
点赞
毛健民律师
服务地区：辽宁-大连
申请劳动争议仲裁。
2018.03.04 11:30:23
点赞
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