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签了保密协议书,他的公司规章制度不明朗乱加上去,本人想辞职他说要扣我两个月工资而且要我赔偿他3万多元
更新时间:2018-02-10 14:12:54
问题描述:
我在一家公司工作了半年,签了保密协议书,培训承诺书和一份入职合同!他都是只有公司有的,本人没有!他的公司规章制度不明朗乱加上去,乱扣人家的签!他是当月工资下个月底发!本人想辞职他说要扣我两个月工资而且要我赔偿他3万多元!这样是合法的吗!
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李龙龙律师
服务地区:广东-广州
185-2026-8478
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您好!非常理解您的心情。可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取最大利益。要是协商解决不了,可以委托律师申请劳动仲裁,按照法律程序来处理。这里面情况比较多,单位是否有签劳动合同、是否购买社保、是否违法解除劳动合同等都会影响到赔偿金以及补偿金。最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益,具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见。如需法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。请好评,谢谢。
2018.02.10 14:12:54
点赞
罗春苗律师
服务地区:广东-广州
186-6463-0283
咨询我
有没有外部培训,要拿材料来看看
2018.02.10 08:22:58
点赞
他公司自己培训的!没有外部培训而且没有买社保!什么医保社保的保险都没有买!
2018.02.10 12:59:51
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