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实习生没有毕业证，被无故辞退有没有赔偿
更新时间：2018-02-08 17:47:26
问题描述：
实习生没有毕业证，被无故辞退有没有赔偿
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
王强律师
服务地区：辽宁-大连
【违法 解除 终止 双倍经济补偿金 赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
《劳动合同法》第八十七条规定：用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2018.02.06 14:00:49
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张俊杰律师
服务地区：辽宁-沈阳
159-9825-2872
咨询我
应该有 。。
2018.02.06 16:26:06
点赞
陈铭利律师
服务地区：辽宁-大连
与单位签订劳动合同跟是否有毕业证没有关系，只要具备劳动关系违法解除都可以得到赔偿！
2018.02.06 14:38:21
点赞
刘治成律师
服务地区：辽宁-大连
实习生符合劳动用工条件的，可以适用劳动法等相关规定，否则，应按双方或三方协议约定处理
2018.02.08 10:42:46
点赞
张洪士律师
服务地区：辽宁-鞍山
应当赔偿的。
2018.02.08 17:47:26
点赞
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