工作四年多了，公司没给上社保，准备辞职了，经济上公司应该怎样补偿?

更新时间：2018-02-08 22:45:49

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宋超律师
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你好，可以主张经济补偿，经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位提出解除劳动合同，应该提前30天书面通知你，如没有，其应支付1个月工资作为替代金，即通常所说的N+1。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
补偿金中工资计算标准
关于经济补偿金的工资计算标准，一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。

2018.01.30 22:47:09

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怀向阳律师
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你好，可以要求用人单位补交社保，并按工作年限要求经济赔偿。

2018.01.30 16:39:16

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王秋荣律师
服务地区：北京-北京 136-9312-9691

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您好，除了法定的经济补偿金，还应支付社保补偿。

2018.01.30 21:07:04

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顾倩律师
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可到社保局投诉，要求补缴。

2018.01.30 15:35:15

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杜晓华律师
服务地区：重庆-重庆

可以提请劳动仲裁请求公司补交社保。

2018.01.30 15:31:13

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谭跃仑律师
服务地区：浙江-杭州

工作一年补偿一个月的工资

2018.01.30 15:32:21

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朱瑞雷律师
服务地区：北京-北京

您好，用人单位未缴纳社会保险的，劳动者有权到当地社保监察部门投诉，要求单位补缴社保。因政策原因无法补缴的，可以要求单位承担赔偿损失的责任。

2018.01.30 15:34:51

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道成所律师
服务地区：北京-北京

要求单位补缴，并要求经济补偿金

2018.01.30 15:40:14

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京佳律所律师
服务地区：北京-北京

你好！用人单位未缴纳社会保险的，劳动者有权到当地社保监察部门投诉，要求单位补缴社保。因政策原因无法补缴的，可以要求单位承担赔偿损失的责任。

2018.01.30 15:59:02

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李建成律师
服务地区：北京-北京

你好，可以要求补缴或者补偿。

2018.01.30 16:06:19

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李律师你好!经济补偿是怎么个补法?

2018.01.30 16:22:02
张海燕律师
服务地区：北京-北京

每一年补偿一个月的工资，并且补上社保。

2018.01.30 16:29:17

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白雪律师
服务地区：辽宁-锦州

您好，用人单位未缴纳社会保险的，劳动者有权到当地社保监察部门投诉，要求单位补缴社保。因政策原因无法补缴的，可以要求单位承担赔偿损失的责任

2018.02.02 14:38:50

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许江博律师
服务地区：北京-北京

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

2018.02.08 22:45:49

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