现在提出辞职,医院要求赔偿违约金(包括直接费用和间接费用,社会保险费用和甲方联系进修医院所产生的费用

更新时间:2018-01-30 20:14:50
问题描述:
与医院签了5年合同,然后医院安排出去进修了3个月,工作了1年,但是医院没有给我买五险,现在提出辞职,医院要求赔偿违约金(包括直接费用和间接费用,三年以内赔偿进修费用的5倍,包括进修费,住宿费,差旅费和补助;间接费用包括进修期间工资,福利,社会保险费用和甲方联系进修医院所产生的费用)大约进修回来后报账大概有3000元,进修时的工资一个月2000元,需要赔违约金吗?
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  • 陈龙桥律师
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    如果以医院没有参加社保为由辞职,你不用承担任何违约责任,还可以要求医院支付经济补偿金和赔偿社保损失
    2018.01.30 20:14:50
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我是否可以要求医院赔偿我的医疗费用,以及耽误治疗的赔偿费用。
这种情况不好说中,他有一部分夸大功效的地方,最好是你手上有相关的证据,如对方的相关广告等,再向有关的卫生管理部门反映相关的情况,争取相应的补偿。按你目前的情况,
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我是否可以要求医院赔偿我的医疗费用,以及耽误治疗的赔偿费用。
如你所述,医院具有一定的过错,你可以要求其赔偿。建议聘请律师代理。<br〉 张松柏 律师<br> 湖南李凤祥律师事务所<br> 地址:长沙市松桂园元盛大厦
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我现在想辞职,公司要求我赔偿一切损失其中包括培训费用,培训期间给付的工资,福利,甚至包括报道时报销的
按照培训协议的约定,公司应该与你签定劳动合同,但现在其没有履行培训协议的约定即签定劳动合同,因此,应属公司违约.你若提出辞职,可不赔偿其费用. 四川凯越律师事
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请问一下,材料单只有签收日期,没有约定付款日期,这个诉讼时效是多长时间呢
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