我们公司在今年9.28实施了末位淘汰制度,但是想向公司申请辞退补偿金,我不想接受,公司的做法合法吗?

更新时间:2018-01-04 16:11:33
问题描述:
我们公司在今年9.28实施了末位淘汰制度,上月底我触及这个制度被淘汰了。但是想向公司申请辞退补偿金,但是现在公司不肯辞退了,并且以降级降薪的方式来处理,我不想接受,请问可以吗?公司的做法合法吗?我应该怎么处理了?
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1位律师解答
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  • 方兴田律师
    服务地区:广东-深圳
    末位淘汰制不符合劳动合同法立法精神。公司不按劳动合同约定降薪,你可以向当地劳动局监察部门投诉,或申请劳动仲裁。
    2018.01.04 16:11:33
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