公司解散了还要签转让合同,不给我工资合理吗?

更新时间:2017-12-27 16:55:06
问题描述:
我是公司请来做经营管理的,给我空股7.5%。每个月有工资待遇,公司在装修中就宣布解散。工资也给了,还要我签转让股份合同。我不明白为什么公司解散了还要签转让合同,不给我工资合理吗?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 曾永前律师
    服务地区:广东-东莞
    收集存在劳动关在系的证据,如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资和业务提成,则公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
    2017.12.27 16:55:06
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  • 李翠英律师
    服务地区:广东-东莞 134-3303-1325
    咨询我
    你好,这个直接问公司。
    2017.12.27 12:06:19
    点赞
  • 苏佰林律师
    服务地区:黑龙江-哈尔滨
    公司剩余资产还是要依法清算。
    2017.12.27 11:14:40
    点赞
    我的工资不给我合理吗?
    2017.12.27 11:21:45
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