五年前签了一年的劳动合同，至今未签，要求公司支付双倍工资胜诉机率大吗？能支持赔多少个月工资？

更新时间：2017-12-18 11:21:56

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五年前签了一年的劳动合同，至今未签，要求公司支付双倍工资胜诉机率大吗？能支持赔多少个月工资？

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双倍工资的时效是一年，你的合同到期之后的一年开始算11个月的工资，现在早已经过了时效，无法索赔了

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2017.12.17 15:04:13

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早过仲裁时效了

2017.12.17 22:25:12

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您好，可以去劳动局投诉处理

2017.12.18 08:52:02

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