公司这期间说是给我们签了劳动合同但我们手上没有合同,而且这期间公司也没有给上社保什么的,请问现在我可

更新时间:2018-01-09 09:05:45
问题描述:
您好,我是2017年8月7日开始在一家公司上班,11月18日离职的,公司这期间说是给我们签了劳动合同但我们手上没有合同,而且这期间公司也没有给上社保什么的,今天实发工资的日期的,给我发的工资感觉数量不对,请问现在我可以申请仲裁维护吗?需要准备什么资料啊?
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
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    劳动仲裁:当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
    仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后,会对上述材料进行审查:对符合受理条件的,仲裁委员会办事机构给以填写《立案审批表》。
    2017.12.14 15:29:51
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  • 怀向阳律师
    服务地区:北京-北京 199-1039-2975
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    申请劳动仲裁,需要由申请人填写劳动仲裁申请书,列明仲裁申请的请求以及事实和理由,同时还需要提交跟申请事项有关的各种证据材料的复印件。目前我国的劳动仲裁程序对劳动者以及单位都是免费的。
    2017.12.15 11:44:49
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  • 刘哲律师
    服务地区:辽宁-锦州 188-4168-7472
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    申请劳动仲裁,需要由申请人填写劳动仲裁申请书,列明仲裁申请的请求以及事实和理由,同时还需要提交跟申请事项有关的各种证据材料的复印件。目前我国的劳动仲裁程序对劳动者以及单位都是免费
    2017.12.15 15:00:48
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  • 田洪山律师
    服务地区:北京-北京 136-2130-4895
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    你好,具体要看具体的事实和证据情况。关键要看劳动合同是如何签订和如何约定的。如果发生争议,可以申请劳动仲裁。
    2017.12.14 19:23:56
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    可以提供劳动合同申请劳动仲裁
    2017.12.14 15:29:01
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  • 吴明尚律师
    服务地区:北京-北京
    可以申请仲裁,没有合同,准备工资条,门禁卡,出勤卡等能证明你在这个单位工作的证据。必要请律师办理。
    2017.12.14 15:32:02
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  • 苏荣杰律师
    服务地区:北京-北京
    您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
    2017.12.14 15:42:41
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  • 京佳律所律师
    服务地区:北京-北京
    你好!申请劳动仲裁,需要由申请人填写劳动仲裁申请书,列明仲裁申请的请求以及事实和理由,同时还需要提交跟申请事项有关的各种证据材料的复印件。目前我国的劳动仲裁程序对劳动者以及单位都是免费的。
    2017.12.14 17:35:02
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  • 白雪律师
    服务地区:辽宁-锦州
    你好!申请劳动仲裁,需要由申请人填写劳动仲裁申请书,列明仲裁申请的请求以及事实和理由,同时还需要提交跟申请事项有关的各种证据材料的复印件。目前我国的劳动仲裁程序对劳动者以及单位都是免费的。
    2017.12.15 17:56:27
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  • 许江博律师
    服务地区:北京-北京
    您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
    2018.01.09 09:05:45
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公司没有签劳动合同,也没有给我买社保。在
社保问题应先向社保局投诉,未签订劳动合同可申请劳动仲裁要求双倍工资
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我之前的公司没有和我签订劳动合同,也没有
任何一方不服都可以起诉。判决生效后申请执行。
全部3个答案 >
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我们公司没和我们签劳动合同,没有社保没有
你好,各地的社保及劳动政策都不太一样,最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复。
全部2个答案 >
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1 公司有我的劳动合同,当时签合同只有一份,我手上没有,现在公司不管我了,我去公司要合同老板说没有,
你可申请劳动仲裁,虽然你手头上没有劳动合同文本,但可以提供其他证据,如工资条,工资单,领款单等等。如方便,可与我直接联系。我的电话:13016401498
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