在服装店工作快一年了，昨天下班了，跟我说要辞退我，要辞退我。我该怎样为自己维权

更新时间：2017-12-05 10:46:36

问题描述：

在服装店工作快一年了，昨天下班了，突然打电话，跟我说要辞退我，要我第二天不用去上班了，，说我业绩不太好。店里人现在多，说我在工作的表现不太好，要辞退我。我该怎样为自己维权

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

程智华律师
服务地区：湖北-武汉 181-6279-8105

咨询我

您好！请问您当时是否签订了劳动合同呢？合同中具体是如何规定的呢？对方以什么理由辞退您的呢？如果用人单位无故辞退您，您可以要求经济补偿金，方便的话，建议来电免费咨询，具体情况您可以跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护您最大的权益。

2017.12.01 09:54:21

点赞
刘琬琳律师
服务地区：湖北-武汉 134-0710-1785

咨询我

你好，对方辞退你是需要向你支付经济补偿金。请问你们是否签订劳动合同？对方是否有为你缴纳社保？方便的话，建议来电免费咨询，具体情况您可以跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护您最大的权益。

2017.12.01 16:44:42

点赞
卞露卫律师
服务地区：湖北-襄阳 183-0710-6255

咨询我

您好！店里可能涉嫌违法解除劳动关系，可以向当地劳动监察部门投诉或者直接申请劳动仲裁。希望我的回答，能对您有所帮助。如还有其他疑问，可来电详询！

2017.12.05 10:46:36

点赞
邓普云律师
服务地区：湖北-武汉 158-9756-4299

咨询我

你好，请问你是否签订过劳动合同呢？社保是否购买呢？要不你直接打我电话，我们可以详请电话沟通，这样好帮忙给你建议和指导

2017.12.01 09:26:09

点赞
杨谦律师
服务地区：湖北-武汉 158-2759-2839

咨询我

您好！那您与老板有没有劳动合同呢？单位有没有给您买社保？您这种情况是可以要求单位给补偿金的

2017.12.01 10:03:56

点赞

没有签订合同，而且社保是包含在底薪里面的，卖衣服底薪1300加500社保，然后就是底薪1800，我该怎么让它赔偿呢

2017.12.01 10:12:59

您好！那您如果能够拿出证据证明您与单位之间有劳动关系，那就可以要求单位支付补偿金，补缴社保，要求单位支付双倍工资的，不能协商就可以申请劳动仲裁，具体您可以来电，我详细说一下。

2017.12.01 17:28:27
陈畅律师
服务地区：湖北-武汉

你好，你当时有没有录音？事后你们有继续就工作的沟通吗？有劳动合同吗？合同是怎么约定的呢？
现在对于具体情况不清楚，您可以来电免费咨询，我会为您提供更具体的指导意见。

2017.12.01 09:59:36

点赞

没有，继续沟通，我们没有签订合同，

2017.12.01 10:11:18

那你有没有工资流水，可以证明劳动关系的。

2017.12.01 11:38:38
曹乐维律师
服务地区：湖北-武汉

你好，单位单方面辞退你应该向你支付一个月工资的经济补偿金。请问有没有和单位签订劳动合同呢？单位有没有拖欠你工资呢？有没有缴纳社保呢？具体情况您可以来电再跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护您最大的权益。

2017.12.01 10:37:03

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。