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请问在工作时间工作地点因为工作操作手指受伤，但单位说还不能够报工伤，这工伤是有起付线和标准的么？

更新时间：2017-11-21 10:53:12
问题描述：
你好！请问在工作时间工作地点因为工作操作手指受伤，这是属于工伤吧，但单位说还不能够报工伤，说我自己违规操作，这工伤是有起付线和标准的么？
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  • 康海辉律师
    康海辉律师
    服务地区：湖南-长沙
    你好！首先，根据《工伤保险条例》的规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。其次，工伤保险在工伤医疗上，没有“起付线”，即没有最低限额的规定，符合工伤治疗规定和药品目录的治疗费用，工伤保险基金可全额支付。工伤保险没有自付比例的规定，符合规定的医疗费用可全部予以报销。再次，工伤保险实行“无过错责任原则”，即劳动者负伤后，不管过失在谁，只要事故不是由于劳动者本人的故意行为所导致，工伤职工均可获得补偿。综上，根据你的陈述，你是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，导致手指受伤，应申报工伤，你单位对你的解释并不符合相关法律规定。
    2017.11.20 23:51:27
    点赞
  • 李玉德律师
    李玉德律师
    服务地区：湖南-长沙
    属于工伤，要去申请工伤认定，走工伤赔偿程序。
    2017.11.20 19:48:13
    点赞
  • 张红英律师
    张红英律师
    服务地区：湖南-长沙
    尽快鉴定，要求赔偿。可来电咨询
    2017.11.21 10:53:12
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