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公司规定自离是拿不到工资的,是否员工未经公司批准自己离职了就真的没有办法拿到工资?
更新时间:2017-11-16 18:04:06
问题描述:
你好!公司规定自离是拿不到工资的,是否员工未经公司批准自己离职了就真的没有办法拿到工资?
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您好,根据《劳动合同法》规定,用人单位应及时足额支付劳动者劳动报酬,就您所述,用人单位已违反《劳动合同法》,您可以要求用人单位足额支付您劳动报酬,提出解除劳动关系并要求用人单位支付经济补偿金。我们团队每年办理劳动纠纷案件上千件,积累了大量的办案经验,近期刚办结几件与您类似的案件,都成功获得高额赔偿款,有许多成功的案例,我们可以给予您成功案例的判决书进行参考,如有需要看,可以马上拨打我们头像下面的电话,直接为您解答,以便让专业律师为您制定更详细更合理更高效的方案,指导您收集证据,以便尽早获取更高赔偿。
2017.11.16 15:34:34
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孟翔律师
服务地区:广东-佛山
139-2320-2036
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辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意,可向劳动部门投诉
2017.11.16 12:56:58
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佛山万林律师
服务地区:广东-佛山
135-3139-5150
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这是违法的,就算自离,也是可以拿到工资的,可以去劳动局写投诉信投诉单位或者申请仲裁
2017.11.16 17:19:51
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卢国全律师
服务地区:广东-佛山
这个说法没有法律依据的,只要工作了,就应当有工资。
2017.11.16 14:15:51
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陈明晓律师
服务地区:广东-深圳
不是,只要用人单位有用工,就必须向劳动者支付工资。如用人单位以这为借口拖欠工资,可以向劳动部门投诉,或直接提起劳动仲裁。
2017.11.16 14:31:29
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张路路律师
服务地区:广东-佛山
可以去劳动局投诉。
2017.11.16 18:04:06
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