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我与公司的合同是一年一签的，现在合同期满，请问我这种一年一签的情况，公司是否需要支付赔偿金？
更新时间：2017-11-16 18:49:05
问题描述：
我与公司的合同是一年一签的，工作时长九年，现在合同期满，若公司不再续签，请问我这种一年一签的情况，公司是否需要支付赔偿金？
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
古东玲律师
服务地区：广东-广州
《劳动合同法》 第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
经济赔偿应该是九个月工资。
2017.11.13 17:13:31
点赞
好的，非常清楚，非常感谢你
2017.11.13 17:16:58
不用谢，希望能对你有帮助。
2017.11.13 17:44:51
佛山万林律师
服务地区：广东-佛山
135-3139-5150
咨询我
您这种情况，续不续签合同决定权在你手上，只要你发封续签劳动合同的申请书或者电子邮件给公司，单位拒绝或者不予理睬的话，是可以要求经济补偿金的。还有是合同期满未签订续签合同的，可以要求双倍工资。
2017.11.13 23:03:56
点赞
马俊哲律师
服务地区：广东-广州
185-8887-6521
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你好，可以申请劳动仲裁要求支付经济补偿金。
2017.11.13 15:23:19
点赞
孟翔律师
服务地区：广东-佛山
139-2320-2036
咨询我
按年支付经济补偿金
2017.11.13 13:23:37
点赞
太好了，谢谢你，因为听说与公司的合同需要那种，一签连签三年的合同才有赔偿，（连签三年的意思是：比如2001年签到2003年的三年合同），因此非常担心我这一年一签的有没有一年赔一个月的经济赔偿
2017.11.13 13:35:30
厚生律师
服务地区：广东-佛山
您好，可以要求其支付经济补偿金
2017.11.13 14:17:52
点赞
龚国栋律师
服务地区：广东-佛山
可以要求支付补偿金。
2017.11.13 15:09:15
点赞
张路路律师
服务地区：广东-佛山
需要每年工龄支付一个月工资作为经济补偿金。如需帮助可电联或加微信，手机微信同号。
2017.11.16 18:49:05
点赞
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