公司拖欠两个月的工资不发，请问怎么办？

更新时间：2017-10-29 21:08:22

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公司拖欠两个月的工资不发，请问怎么办？

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宋超律师
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拖欠工资的：
根据我国《劳动法》的规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法，只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

2017.10.26 08:55:17

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怀向阳律师
服务地区：北京-北京 199-1039-2975

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你好，建议到劳动部门投诉。

2017.10.26 09:01:34

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徐卫东律师
服务地区：北京-北京 187-0156-9937

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你好，建议申请劳动仲裁

2017.10.26 09:13:53

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张颖律师
服务地区：北京-北京 131-2683-7129

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申请劳动仲裁主张赔偿

2017.10.26 15:59:43

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刘哲律师
服务地区：辽宁-锦州 188-4168-7472

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建议到劳动部门投诉。

2017.10.29 19:59:42

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吴丁亚律师
服务地区：北京-北京 135-5275-1245

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可以劳动仲裁维权

2017.10.26 09:19:39

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李建成律师
服务地区：北京-北京

你好，申请劳动仲裁。要求发放工资

2017.10.26 08:40:44

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李锐律师
服务地区：北京-北京

先协商（也可到劳动监察部门反映情况），协商不成申请劳动仲裁。

2017.10.26 09:34:29

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道成所律师
服务地区：北京-北京

要求补发，公司不补可以提交劳动仲裁

2017.10.26 09:52:01

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付新岭律师
服务地区：北京-北京

您好保留相关证据协商不成申请仲裁

2017.10.26 10:03:24

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京佳律所律师
服务地区：北京-北京

你好！用人单位克扣工资或者拖欠劳动者工资报酬的属于违法行为，劳动者有权到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁，要求单位承担责任。也可以到当地劳动监察部门投诉举报单位。

2017.10.26 10:22:12

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许江博律师
服务地区：北京-北京

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

2017.10.26 10:25:18

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中喆律所律师
服务地区：北京-北京

与用人单位协商，协商不成申请劳动仲裁

2017.10.26 12:03:11

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孟博律师
服务地区：北京-北京

您好：协商不成可以申请劳动仲裁。

2017.10.26 14:09:47

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陈德新律师
服务地区：北京-北京

申请劳动仲裁。。。。。。。。。。。。。。。。

2017.10.27 10:11:09

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白雪律师
服务地区：辽宁-锦州

你好，建议到劳动部门投诉。a

2017.10.29 21:08:22

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