外国人工作许可证与聘用合同

更新时间:2017-09-07 13:13:30
问题描述:
我公司在今年6月份的时候雇佣一个外国人,签订了劳动合同,她的就业证于8月4日到期,这期间想着办理新的工作许可证,但是因为上家单位未及时办理注销,导致新的工作许可证一直不能办理,8月份的时候因为个人原因回国一段时间,现在办理旅游签证回来了,准备重新申请工作证的办理,我想问,这个期间我们是否有触犯什么法律问题,接下来该如何做可以将损失降到最低呢?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 张祖乐律师
    服务地区:上海-上海
    具体要看你们劳动合同里关于工作签是怎么约定的了,让他自己提供一下出入境记录,以证明在工作签到期后,该员工并没有在你们公司上班。
    2017.09.07 13:13:30
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