我3月份进厂的现在9月份我要辞急工,我还有8月份工资没结,他说要扣50%,这个合理嘛?

更新时间:2017-09-05 07:04:25
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我3月份进厂的现在9月份我要辞急工,我还有8月份工资没结,他说要扣50%,这个合理嘛?
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  • 刘清林律师
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    扣50%肯定不合理,看有无合同约定,没有约定还不给建议聘请当地律师代理解决
    2017.09.05 07:04:25
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