我与公司签订了一份培训协议,但并未参与任何形式正规的培训,培训协议上有写明,培训费用为3万,期限为3

更新时间:2017-08-25 08:00:59
问题描述:
我与公司签订了一份培训协议,但并未参与任何形式正规的培训,培训协议上有写明,培训费用为3万,期限为3年,未服务3年离职的,需赔偿培训费,我们每次外出采购,都要填写一份培训申请单,请问我不在服务期限内离职,需要赔偿培训费用吗?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 石觅诠律师
    服务地区:湖北-武汉
    没有参加培训,说明公司并未为你花费培训费,所以不需要赔偿培训费。
    2017.08.24 19:06:22
    点赞
    请问如何认定是否参加过专项培训呢?我们每次外出采购时,都会签署一份“外出培训申请”上交公司,上面会有费用说明,这些可以算是培训吗?
    2017.08.24 19:17:20
    公司必须拿出证据证明付出了这些费用
    2017.08.24 19:24:50
  • 张君律师
    服务地区:湖北-武汉
    不需要赔偿
    2017.08.25 08:00:59
    点赞
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