我是一家劳务派遣公司的,当时进来是按12元一小时给他的,请问这样做违反劳动法吗?
更新时间:2017-08-20 21:54:42
问题描述:
你好,我是一家劳务派遣公司的,我3月份有招到一名临时工,我们当时和他没有签合同的,当时进来是按12元一小时给他的,后来他在微信上说他做一年,工资可不可以加到12,5,后来我同意了,是按12.5给他的。满了半年,现在他又说要辞职,没按之前说的做一年,那我可不可以按之前的12小时给他,请问这样做违反劳动法吗?
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