辞职超过两个月了,劳动合同也已经解除,但是工资一直拖欠不给我发,我现在也出来了没地方住。我该怎么办?

更新时间:2017-08-14 13:31:03
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辞职超过两个月了,劳动合同也已经解除,但是工资一直拖欠不给我发,我现在也出来了没地方住。我该怎么办?
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
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    拖欠工资的:
    根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
    (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
    拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法,只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
    2017.08.07 14:51:15
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  • 刘哲律师
    服务地区:辽宁-锦州 188-4168-7472
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    尽快处理。如有意委托,请联系。谢谢
    2017.08.07 18:21:33
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  • 徐卫东律师
    服务地区:北京-北京 187-0156-9937
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    你好,建议,申请劳动仲裁
    2017.08.07 15:29:11
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  • 京佳律所律师
    服务地区:北京-北京
    你好!可以去申请劳动仲裁或到劳动监察部门进行投诉
    2017.08.07 14:36:16
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    你好 建议是申请劳动仲裁维权的
    2017.08.07 14:58:13
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  • 揭亚杰律师
    服务地区:北京-北京
    直接给用人单位发解除劳动关系通知,同时提起劳动仲裁,要求单位支付:拖欠的工资和经济补偿金。尽快处理。如有意委托,请联系。谢谢。
    2017.08.07 15:39:43
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  • 许江博律师
    服务地区:北京-北京
    您好,您可以到劳动监察大队投诉的!
    2017.08.14 13:31:03
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翁律师在吗?我在的公司老板拖欠两个月工资不给发,现在我提出了辞职,还是各种借口不给。我该怎么办?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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我同事处于试用期,但工作了一个多月被单位辞退了,现在拖着不给发工资,这样的情况我们该怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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我们以前在一家小工厂工作。没有签订劳动合同。但我已经辞职了。老板一直拖着工资不给我该怎么办?
根据《劳动法》《劳动合同法》规定:建立劳动关系应当签订书面劳动合同并且应当及时足额发放工资,未签订书面劳动合同而辞职时用人单位又不支付工资的,有以下几种解决途径
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我是暑假工,工作了半个多月,现在工资拖欠了两个月,现在在外地给领导发信息也不回我。我该怎么办?
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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我在一家公司工作了两个月辞职了,没有签署劳动合同,工资一直拖欠着不给,我应该怎么办?
你可以申请劳动仲裁主张拖欠的工资,未签订劳动合同的双倍工资,经济补偿金等,尽量搜集你在单位上班的证据,建议电话咨询,我帮你详细分析。
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在北京入职半个月,老板没有签劳动合同,没有缴纳社保,发生争执被迫离职,符合赔偿双倍工资的标准吗?
公司没有与员工签订劳动合同,那么辞职时可以按照劳动合同法规定申请双倍工资赔偿,公司部支付赔偿的,可以反映到就业局解决。
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