我们是干装修的,工长找我们干的活!之后他去公司把钱结完拿走了!这个涉及到欺诈罪吗?去法院法院说找不到

更新时间:2017-07-28 19:39:31
问题描述:
我们是干装修的,工长找我们干的活!之后他去公司把钱结完拿走了!这个涉及到欺诈罪吗?去法院法院说找不到人没法开庭,去劳动监察劳动监察说我们没合同!给工长打电话他还嚣张的说爱那告那告去,他懂法!没人爱管我们这事!我们老百姓挣的都是血汗钱!可是没有人搭理我们这事!大伙加起来十四五万!有没有构成刑事犯罪
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  • 李晓航律师
    服务地区:黑龙江-哈尔滨 186-4608-8498
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    你好,一、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
    (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
    (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
    (3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
    二、 法律依据:
    1) 《劳动争议调解仲裁法》 第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理
    2) 《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。
    2017.07.25 19:23:00
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  • 李建忠律师
    服务地区:黑龙江-哈尔滨 136-6460-2686
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    你好,你们工长涉嫌侵占犯罪,你们可以收集证据后到法院起诉。
    2017.07.26 07:38:12
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    我手里就有他之前给打的欠条!还需要搜索什么证据呢?他人都跑了!公司也不承认跟他有关系了!还有就是微信的聊天记录!这些可以吗?
    2017.07.26 11:41:19
    你好,若有欠条的,可以直接起诉。
    2017.07.26 11:46:15
    法院说人走了到不了庭没办法开庭!这个说的对吗?
    2017.07.26 18:13:01
    你好,法院可以公告送达开庭传票。
    2017.07.26 20:17:52
  • 单既才律师
    服务地区:黑龙江-齐齐哈尔 138-9597-6556
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    继续找公司要,还可以找劳动监察
    2017.07.25 17:48:35
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  • 高志博律师
    服务地区:黑龙江-哈尔滨 186-8672-9300
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    你好报警解决
    2017.07.25 22:27:03
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  • 白雪律师
    服务地区:辽宁-锦州
    你好报警解决.
    2017.07.28 19:39:31
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