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公司做法是否合法

更新时间：2017-07-23 18:04:35
问题描述：
我是2015年5月份入职到公司，直到至今；公司一直都未与我签订劳动合同和购买社保，直到今年6月份才开始说要签订劳动合同和购买社保；签订合同的入职为今年的6月份，不是从我入职的日期算起的，请问这是合法吗？
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2位律师解答
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  • 刘宾律师
    刘宾律师
    服务地区：广东-广州 135-7056-7649
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    可以申请劳动仲裁，要求赔偿的
    2017.07.23 18:04:35
    点赞
  • 马干律师
    马干律师
    服务地区：广东-广州
    这是不合法。
    2017.07.18 13:55:23
    点赞
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