我们厂叫我们加班到晚上两点半,第二天给我们放半天放假还扣我我的底新,这样合法吗?

更新时间:2017-07-13 21:45:09
问题描述:
你好我们厂叫我们加班到晚上两点半,第二天给我们放半天放假还扣我我的底新,这样合法吗?
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  • 张洪士律师
    服务地区:辽宁-鞍山
    如你所述,企业做法不合法,可向劳动监察大队投诉。
    2017.07.08 11:06:49
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  • 刘哲律师
    服务地区:辽宁-锦州 188-4168-7472
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    劳动监察大队投诉。
    2017.07.08 10:32:30
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  • 张俊杰律师
    服务地区:辽宁-沈阳 159-9825-2872
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    劳动监察大队投诉
    2017.07.07 15:14:54
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  • 白雪律师
    服务地区:辽宁-锦州
    劳动监察大队投诉。.
    2017.07.13 21:45:09
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你好,国庆节我们这个工地一天不放假,也不让我们请假,请一天扣两天工资是违法的
请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天,扣当日工资;病假按工龄,按一定比例扣工资;婚丧假、年休假、加班换休假、产假、陪产假等不扣工资。
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你好,我们的工资是22天计算的,但是上个月有一天我们给了我们半天假,上了22天假.5天班,还要扣半天
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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你好,我们国庆节没放假,也没有所谓的三倍工资,家里有事休半天假说要扣三天工资,这样合理吗?
国家法定节假日工资三倍工资,指的是如果劳动者在国家法定节假日加班的,额外再支付300%工资作为加班费,不包括应该支付的那一倍工资。也就是说,法定节假日视为出勤,
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我们厂总是给我们调休,是这样的。假如昨天是周末我们加班了,按照国家的规定是平时工资的2倍。可今天上午
nini56789:你好! 这样做不违法,因为在休息日加班是可以安排调休的,只有不安排调休才可以支付二倍的工资.
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