在公司工作了五年因家中有事离职,离职之前有三个月没签合同,五个月后又回来工作,工作两个多月后被公司单

更新时间:2017-07-04 16:28:34
问题描述:
在公司工作了五年因家中有事离职,离职之前有三个月没签合同,五个月后又回来工作,工作两个多月后被公司单方违约辞退应该得到什么补尝
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  • 许江博律师
    服务地区:北京-北京
    您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。
    2017.07.04 16:28:34
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
    咨询我
    你好,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    2017.06.30 15:36:04
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  • 徐卫东律师
    服务地区:北京-北京 187-0156-9937
    咨询我
    如果协商不成,需要申请劳动仲裁的。
    2017.06.30 15:43:45
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助540360 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    您好,申请劳动仲裁
    2017.06.30 15:41:00
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    可以要求补偿金,申请劳动仲裁
    2017.06.30 15:16:10
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先和公司协商,协商不成后,可以通过劳动仲裁程序予以解决。
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上班两年现在离职了2个月了,可是之前公司
可以通过诉讼方式要求对方补交
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我在一家公司工作一年,辞职后,还有两个月
报销金额如果比较大,可以起诉,因为这是工作报销,属于公司的支出。现在由员工先代交,公司应该将该笔费用付给员工。 如果金额不大,建议找公司协商解决。
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