我没有提前说,走的那天和他说的,他说要扣我9天的工资

更新时间:2017-06-13 14:53:19
问题描述:
我没有提前说,走的那天和他说的,他说要扣我9天的工资
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 欧阳甜甜律师
    服务地区:上海-上海
    如果没有提前提出临时走的话,当然要求扣除部分合理范围工资内工资也是属于合理的。因为根据法律规定应当提前30天向单位提出离职,
    2017.06.13 09:08:40
    点赞
  • 程旭敏律师
    服务地区:上海-上海
    工资不能扣,你可以直接向劳动局投诉。
    2017.06.13 14:53:19
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
打暑假工老板扣了10天钱,理由是没10天前跟他讲,刚开始去说要走随时走
你好,你和老板有没有签订相关约定?员工手册上有没有请假的相关规定?如果没有规定,就应当提前三天提出离职申请。合同上有无约定的工作时间?如果有而没有达到 这个期限
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我主动离职没有跟老板提前一个月说,然后我干了17天,他说按照什么法律我也忘了说要扣我九天,我说好你扣
劳动者未提前30天申请离职,走了之后因个人原因给单位造成损失的,会扣工资,但是单位扣除的工资不得高于其当月工资的20%;如果未给单位造成损失的,一般不会扣工资,
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我付了一天半的工资。合同,他说要扣我矿工三天。
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
提前6天辞职,老板要扣我 十天工资
没有休息日,是违背劳动法的规定,随时可以解除劳动关系。老板不应扣你工资。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
今天 00:57
刘斌律师
近期帮助 23598 人
男女朋友分手时候男的打女的
今天 00:40
陈辰律师
近期帮助 24565 人
欠钱不还咋弄有借条
今天 00:39
陈辰律师
近期帮助 24565 人
有房贷的情况下可以加名字共同还贷吗
今天 00:39
桦仁律所律师
近期帮助 1410 人
本人房子网上挂售,其他房产中介未经同意盗用本人房子图片,并低价宣传。
今天 00:21
金辉律师
近期帮助 6726 人
踏他辞退你,扣钱合法吗?
今天 00:21
金辉律师
近期帮助 6726 人
我爸是保安工作,但是公司不让他只上白天班,公司让他把年假休完就直接辞职,这种情况下能要求公司赔偿吗?
今天 00:11
程先涛律师
近期帮助 6454 人
立案未成功,为什么?接下来需要做些什么
今天 00:11
桦仁律所律师
近期帮助 1410 人
您好,请问您懂得说壮吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询