试用期三个月内我进行书面辞职,但是他不批,我就自离离职了,现在他连前两个月的工资也不给我发

更新时间:2017-05-27 09:37:59
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试用期三个月内我进行书面辞职,但是他不批,我就自离离职了,现在他连前两个月的工资也不给我发
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  • 曾永前律师
    服务地区:广东-东莞
    公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、 和其他损失等。
    2017.05.27 09:37:59
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是工资,我签了合同,两个月前到期,然后我交了辞职报告,现在我不能继续工作,公司不给我工资说不批准我
劳动者签了合同的可以先和单位协商解决,协商不了拿合同等相关资料到劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
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律师你好,我做了一份工作,试用期r三个月,现在快两个月了辞职不让,说自离完全不给工资,我应该怎么办
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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是这样的,我在中石化上班一个月然后不干了辞职了,但是我的工资都三个月都没发给我
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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一个月试用期做满了,第二个月想辞工,可是他们不给辞也不给辞工单,这个月想自离走,如果晚上私自不加班,
建议依照法律的规定提前30日以书面的形式辞工,不给辞工单可以自己写,不行就用快递寄给主管人。但是未到离职日的还应当遵守用人单位的规章制度。
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我进公司未满三个月试用期离职,但厂方批我一个月以后才可以离职,请问我可以提前么
在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了过用期,你提前30天以书面形式就行了, 你可以提出离职,要求结清全部工资,
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合同签字用打印名字合规吗
合同签字可打印名字,但需满足条件。包括双方民事行为能力、真实意愿、合法内容等。如条件不符,合同可能无效。务必谨慎操作,可寻求法律帮助。
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一般而言,如何查询合同的到期期限?
查看劳动合同即可知到期期限。若单位未交付合同,可先向单位索取,如单位拒绝,可向劳动行政部门投诉,由其责令单位改正。如因此造成损害,还可要求单位赔偿。操作过程需保
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合同签订日期可以晚于开工日期吗
可以,但需注意合同效力。操作建议:1. 如已开工,可签订补充协议明确开工日期;2. 在合同中注明实际开工日期,并双方确认;3. 如有争议,可依据《民法典》相关规
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合同双方落款时间不一致如何办
合同落款时间不一致可协商处理。若时间误差小且不影响合同履行,可维持原状;若影响较大,双方可签订补充协议或修改原合同,明确时间条款,并签字盖章确认。
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合同纠纷。不用山西河北广东的
合同纠纷的内容有: 1、合同是否已按约履行之争议; 2、合同的效力,即合同是否有效之争议; 3、合同文字语言理解不一致之争议; 4、合同是否可单方解除之争议;
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和人力公司签订了协议,现在退出,符合退押金条件,但是公司不给退押金
如果公司不退押金,除了投诉外,你还可以选择与公司协商解决。如果协商无果,可以收集证据并向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果仲裁结果不满意或对方不履行仲裁裁决,还可
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两个小时的课每天就提早上了半个小时上了4次并没有把我花的钱全部用上,我想退掉后面的课程,她不同意
在退课时,是否需要支付额外费用取决于您与补习班之间的协议内容。如果协议中未明确规定退课需支付额外费用,那么您通常不需要支付。但如果协议中有相关规定,您需要按照约
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