工厂没单做,老板就说是放假十天,因此就扣除了我们的工资。

更新时间:2017-05-19 12:50:40
问题描述:
工厂没单做,老板就说是放假十天,因此就扣除了我们的工资。这是违反劳动法的吗?
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  • 周海明律师
    服务地区:湖北-武汉
    由于是工厂的原因放假,工资应照发。
    2017.05.19 12:50:40
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我10月14日离开,公司国庆三天法定节假日没有给我发工资,说那三天不是工资。这违反了劳动法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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888 人咨询过
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对不起,我们公司说请假一天扣除三天的工资。合理吗?劳动法有这个规定吗?
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
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今年中秋国庆节,公司不放假直接上班,工资也没有三倍。这违反了劳动法吗?
端午节上班有三倍工资。《劳动法》第四十四条规定, 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:第三项规定,法定休假日安排
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我在工厂做了,五天走了,没有工资
您好!可以到当地的劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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员工在工厂上班十天,老板放假,我们怎样结算工资?
可以要求按照劳动合同约定支付工资。
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