我在现在公司工作3年零5个月了,公司是人力资源外包公司,我负责项目督导职位,因公司突然现在让我签一份

更新时间:2017-05-20 11:28:32
问题描述:
我在现在公司工作3年零5个月了,公司是人力资源外包公司,我负责项目督导职位,因公司突然现在让我签一份补充协议上面有自动离职等敏感字眼我未签,然后再开工资我的绩效工资没有开,我该怎么办呢
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  • 隋新律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
    2017.05.15 19:21:24
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  • 刘忠斌律师
    服务地区:辽宁-沈阳 186-4230-0736
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    是可以申请劳动仲裁的。
    2017.05.17 11:05:02
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  • 张俊杰律师
    服务地区:辽宁-沈阳 159-9825-2872
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    申请劳动仲裁维权
    2017.05.15 19:46:04
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  • 刘哲律师
    服务地区:辽宁-锦州 188-4168-7472
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    劳动仲裁维权
    2017.05.20 11:28:32
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  • 林浩律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    你好!如果因工资发生争议,可以申请劳动仲裁。
    2017.05.15 19:41:36
    点赞
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我公司与员工签署了外包协议,如果在我公司
看公司于派遣公司的约定。
全部2个答案 >
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实习期低于最低工资标准
实习期低于最低工资标准
实习生工资标准
我在公司工作了11个月 公司没有与我签
您好,要签订正式劳动合同的,可以要求补偿
全部5个答案 >
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