再第三次签订劳动和合同时，公司未告知可以签订无固定期限劳动合同，员工在不知情的情况下又签订了两年劳动

更新时间：2017-07-03 07:07:41

问题描述：

再第三次签订劳动和合同时，公司未告知可以签订无固定期限劳动合同，员工在不知情的情况下又签订了两年劳动合同，现在还在合同期内，能要求改签劳动合同为无固定期限劳动合同吗？

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刘晶律师
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可以要求公司改签无固定期限合同，并要求公司补发自应当签订无固定期限合同之日起的工资一倍。

2017.05.05 17:33:48

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任涌律师
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不可以，下次要求

2017.05.05 16:01:25

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2017.05.05 16:31:09

这个付费咨询

2017.05.07 15:03:25
上海云赢律师
服务地区：上海-上海

可以要求。除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。

2017.05.05 15:40:15

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李馨雅律师
服务地区：上海-上海

您好，上述情况，您可向用人单位提出签订无固定期限劳动合同。

2017.05.05 16:27:25

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邢伟华律师
服务地区：上海-上海

不可以，下次要求

2017.07.03 07:07:41

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