辞退员工赔偿

更新时间：2017-05-06 17:14:02

问题描述：

有一员工2015年11月进入公司，五险从2016年2月开始缴纳，现要辞退该员工，需要赔偿员工一些什么

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齐杰涛律师
服务地区：浙江-杭州

你好，要看辞退的理由是否合法合理，否则员工是可以主张继续履行合同或要求支付经济赔偿金的，且还可主张补缴社保。

2017.05.05 10:28:24

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米双双律师
服务地区：浙江-杭州

你好，1年1个月的经济补偿金

2017.05.06 17:14:02

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