公司聚餐,路上遇到交通事故,公司需要对遭遇事故的员工负责吗?

更新时间:2017-04-28 14:44:28
问题描述:
公司聚餐,我一位同事在来的路上遇到交通事故,现在送往医院,还未清醒,公司需要对遭遇事故的员工负责吗?
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  • 李春艳律师
    服务地区:北京-北京
    这种情况不属于上下班途中,公司不需要承担责任,可以报警处理,由交警处罚交通事故认定书认定事故责任。
    查明交通事故原因后,根据当事人的违章行为与交通事故之间的因果关系,以及违章行为在交通事故中的作用,对当事人的交通事故责任加以认定,交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度,确定当事人的责任。公安机关交通管理部门一般自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。
    2017.04.28 14:44:28
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员工下班途中发生交通事故,但员工主要负责,无法确定工伤。这个时候公司还负责吗?员工家属还向公司索赔有
职工在上下班途中发生交通事故,如果经认定,本人不负主要责任的,是工伤;如果本人要负主要责任的,则不是工伤,职工只能依法向侵权人申请人身损害赔偿。
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员工下班回家途中遭遇交通事故,公司是否需要承担责任?
如果是交通事故的话,应当认定为工伤。
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员工下班但不是下班路上,遭遇车祸身亡,公司要负责吗
根据工伤保险条例第14条第6项,以及劳动和社会保障部办公厅《关于如何理解《企业职工工伤保险试行办法》有关内容的答复意见》:第八条第九款中提到的“职工在上下班途中
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员工下班后遇到交通事故
这种情况属于工伤 员工可以要求赔偿!!! 公司赔偿之后可以向交通肇事的相关责任人追偿!
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员工在公司下班途中遇到机动车事故,请问公司要负什么责任
试用期也应当为职工缴纳保险,你的情形可以构成工伤,可要求单位申请认定工伤,如果单位不同意,可以自己向劳动机关申请.认定工伤后做相关鉴定.公司应当承担赔偿责任.
全部4个答案 >
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