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周六不上班算旷工
更新时间：2017-04-13 17:22:13
问题描述：
我们的正常工作时间是周一到周五，早上八点半一直到下午五点半。中午12点吃午饭1点上班。月工资除去社保，拿到手的是1200元到1600元之间.可是上个月开始。老板开大会了。周六要上班，不是加班是正常上班，不上班的算旷工。工资只是正常的天工资算。我就想问问这样符合劳动法吗？
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
龙宇涛律师
服务地区：四川-成都
您好，不合法，向劳动监察部门投诉
2017.04.13 17:22:13
点赞
喻远军律师
服务地区：四川-成都
可以进行仲裁
2017.04.13 07:05:45
点赞
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