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实习生劝退是否需要支付经济补偿金
更新时间:2017-03-11 08:43:39
问题描述:
您好我想咨询一件,大四学生在公司实习半年多,签订的学习协议,现在公司想劝退,是否需要支付经济补偿金呢?补偿几个月的工资?谢谢
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩律师
服务地区:北京-北京
186-1120-1551
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您可进行劳动仲裁,要求其承担离职的经济补偿金,加班费,未足额缴纳社保的赔偿金,建议委托律师办理
2017.03.08 14:57:08
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宋超律师
服务地区:北京-北京
188-1147-6983
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您好 建议和单位协商解决吧 试用期一般没有补偿金的
2017.03.09 20:46:24
点赞
刘哲律师
服务地区:辽宁-锦州
188-4168-7472
咨询我
需要申请劳动仲裁... ...
2017.03.11 08:43:39
点赞
徐卫东律师
服务地区:北京-北京
187-0156-9937
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需要申请劳动仲裁
2017.03.08 14:56:00
点赞
许江博律师
服务地区:北京-北京
您好,可以主张补偿金的!
2017.03.08 17:30:03
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