我弟弟在正常歇班期间,突发疾病死亡,单位应该有什么照顾

更新时间:2017-02-19 10:25:46
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我弟弟在正常歇班期间,突发疾病死亡,单位应该有什么照顾
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  • 万兆红律师
    服务地区:山东-泰安 138-5380-0071
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    有非因工死亡的待遇。
    2017.02.19 10:25:46
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  • 马家强律师
    服务地区:山东-泰安
    不属于工伤。
    2017.02.17 21:43:36
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下班后在宿舍里突发疾病抢救无效死亡,单位应该负什么责任
参保单位职工发生工伤后,单位需要承担的责任包括在工伤保险基百金支付范围以外,用人单位还需要支付工伤的职工一定的补偿金(停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残就业补
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在干活地方突发疾病,病人死亡老板有什么样的责任
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单位不承担赔偿责任。
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如果是在48小时内突发疾病死亡,可以视同为工伤,具体处理办法还是建议先电话联系或者直接面谈咨询效果更好,如果自己仍然处理不了,可以与我进一步沟通,我们会给您提供
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突发疾病在单位死亡
属于工伤。符合“工作时间工作岗位因突发疾病死亡或者经抢救在48小时之内死亡的”工伤规定。
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