我是安徽蚌埠的,我公伤九级,现在合同到期,公司不在和我续签合同了,请问有那些补偿,谢谢你

更新时间:2017-01-27 15:31:22
问题描述:
你好,我是安徽蚌埠的,我公伤九级,现在合同到期,公司不在和我续签合同了,请问有那些补偿,谢谢你
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 胡志会律师
    服务地区:安徽-蚌埠 133-9552-8229
    咨询我
    你好,赔偿数额及项目较多,建议委托律师详细计算,以便获得更多赔偿。
    2017.01.27 15:31:22
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
你好,合同到期单位不续签,原因是说我没有大专文凭,就要跟我终止合同。请问有补偿金嘛?
"劳动合同到期怎么赔偿金额? 劳动合同到期不续签是否需要赔偿,得分两种情况来看: (一)如果单位不续签,需要进行经济补偿。 (二)如果员工不续签,要看具体情
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好,我工伤后上班半年了,已补偿二万多元,合同快到期,如果我不继签,请问工伤还有什么补偿,有多少,
工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我在公司签属的合同,属于承包合同,现在到期了,公司不在续签,请问这样公司有给补偿吗
合同到期公司不续签公司要给与经济补偿。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我的合同今年年底到期,我做了十年了,公司不续签,请问有补偿吗?
1、劳动合同到期,如果用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同到期,公司不与我续签,我可以得到赔偿吗?
合同到期除非有法定情形,合同自动解除,无须赔偿
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师您好,我想咨询的是:当初经劳动局鉴定为十级工伤后,我拿到了6个月的基本工资作为赔偿,那现在我合同
劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师您好,我想咨询的是:当初经劳动局鉴定为十级工伤后,我拿到了6个月的基本工资作为赔偿,那现在我合同
当然应该有,本律师在假定你的年龄为26周岁的情况下,你应当得到相当于你本人14个月工资的一次性补偿。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我的银行卡突然被冻结可用余额为负36万多里面的4300工资没有扣掉是怎么回事
工资卡以下情况会被冻结: 1、在ATM机上面输入密码连续错误三次,会导致银行卡被冻结; 2、银行卡被挂失后,银行卡被冻结是无法使用的; 3、银行卡丢失,被他人见
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一天工作几个小时是合法的
法律规定一天正常工作时间为八个小时,每周工作时间不超过四十四小时。用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。企业应生产特点不能做到的,经劳动行政部门批准,可以实行
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
公司更换新的代发工资银行,现在本月工资已发放,但我没有收到工资公司更换工资待发银行卡,本月工资已发放
法律分析:在银行代发工资的情况下,银行需要核对姓名和卡号,如果姓名和卡号不对的话,转账后也会被退回。就是说,正常情况下发工资打错卡是到不了对方账户的,如果出现这
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习生与用人单位存在劳动关系吗,有哪些法律规定
实习生与用人单位之间并不存在劳动关系,他们之间属于劳务关系。实习生与公司一般不签订正式劳动合同,没有雇佣关系。但是实习生也属于劳动者,也要受到法律的保护。 《劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公司上班现在被解雇了,现在有一年补助一个月工资吗。天长劳动局电话是多少
被公司开除工资计算方法如下: 1、按已经正常出勤天数相应的工资计算并支付; 2、需依据具体情形确定被开除是否合法以及用人单位是否需要支付经济补偿金或者赔偿金。工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实际工作与招聘时不一致
是正式招聘的员工都是需要签署劳动合同的,单位不愿意签劳动合同,可以收取一下在岗期间的工作证明,和人事或者直属领导的沟通办公证据,证明自己在岗工作的时间,然后可以
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
李海疆律师
近期帮助 2261 人
双方签了离婚协议,用他姐的名字重新注册了一个公司,这算转移财产吗?
刚刚
曹伟律师
近期帮助 4705 人
13周岁强奸14周岁发现会见少管所吗
1分钟前
党东月律师
近期帮助 810 人
用百度图片做科普视频侵权吗
5分钟前
郭长敏律师
近期帮助 7607 人
夫妻双方共同房产,妻子偷签房屋买卖合同,收了定金,丈夫发现了不同意卖房
8分钟前
曹伟律师
近期帮助 4705 人
一个已婚男欠已婚女债同时每天对她进行性骚扰,该如何唯权
8分钟前
曹伟律师
近期帮助 4705 人
我被婚介所给骗了
9分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 22598 人
不知情的情况下帮别人交了一年的电费怎么办
12分钟前
李晓航律师
近期帮助 168062 人
老板拉黑员工电话导致员工去店内骂人要工资无果反背老板以闹事为由不发工资要起诉
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询