我想咨询一下、我是幼师、和单位的劳动合同还没到期、我现在交辞职信然后两个月以后离职、单位说给我

更新时间:2017-01-10 19:13:08
问题描述:
您好、我想咨询一下、我是幼师、和单位的劳动合同还没到期、我现在交辞职信然后两个月以后离职、单位说给我上了什么意外险要我自己承担、关键上保险这事我都不知道、请问我应该自己承担吗?
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6位律师解答
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  • 顾倩律师
    服务地区:北京-北京 186-1120-1551
    咨询我
    如本人不知情,可以通过诉讼的方式主张无效,避免不必要的损失,可以咨询律师后处理
    2017.01.10 15:08:27
    点赞
  • 徐卫东律师
    服务地区:北京-北京 187-0156-9937
    咨询我
    你好,可以,申请劳动仲裁
    2017.01.10 11:38:24
    点赞
    您好、我这个问题还牵扯学期奖和年终奖是不是就不发给我了
    2017.01.10 11:49:40
  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
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    建议是申请劳动仲裁维权的
    2017.01.10 12:07:37
    点赞
  • 刘哲律师
    服务地区:辽宁-锦州 188-4168-7472
    咨询我
    可以,申请劳动仲裁
    2017.01.10 19:13:08
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助214140 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    您好,申请劳动仲裁
    2017.01.10 11:50:02
    点赞
  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    属于违法向劳动部门投诉
    2017.01.10 11:42:48
    点赞
    您好、我这个问题还牵扯学期奖和年终奖是不是就不发给我了
    2017.01.10 11:56:40
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如果我没有和老板签订劳动合同、现在、、我
你好,可以要求支付从工作满一个月到一年之内的双倍工资。没有的。
全部1个答案 >
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您好,初四到初七值班,单位给一天倒休合理吗?我觉得应该两天
您好,可以与单位协商或者劳动监察大队投诉
全部7个答案 >
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我干了六天外卖,不想干了
您是有什么具体法律问题可以帮您分析
全部5个答案 >
888 人咨询过
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公司没有续合同,并且说自己自动续,这个问题违法吗
您好,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
全部8个答案 >
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