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劳动合同到期没续签，双方应该履行什么手续

更新时间：2017-01-03 11:52:51
问题描述：
劳动合同到期没续签，双方应该履行什么手续
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  • 隋新律师
    隋新律师
    服务地区：辽宁-沈阳
    你好，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    　　劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
    　　本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    2017.01.03 10:03:59
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  • 邵亮律师
    邵亮律师
    服务地区：辽宁-阜新 134-6481-2033
    咨询我
    续签劳动合同
    2017.01.03 10:01:59
    点赞
    你好，单位与16年十月二十四日宣布关闭，已经没有劳动场地，我合同年底到的期，我应该有权不和单位续签合同吧，这是我们自动放弃吗？现在领导说不管我们啦，合理吗？
    2017.01.04 18:59:47
  • 张俊杰律师
    张俊杰律师
    服务地区：辽宁-沈阳 159-9825-2872
    咨询我
    应该续签。
    2017.01.03 11:52:51
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