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正常辞职，但是公司只发基本工资违法么
更新时间：2017-01-02 17:40:07
问题描述：
正常辞职，但是公司只发基本工资违法么
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
顾倩律师
服务地区：北京-北京
186-1120-1551
咨询我
您好，员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位不提供补偿，但支付工资。如存在未足额缴纳社保、未付加班费的情况，可申请劳动仲裁要求赔偿。
2016.12.26 10:12:33
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宋超律师
服务地区：北京-北京
188-1147-6983
咨询我
你好，建议双方沟通协商解决，无法协商收集好相关证据，去劳动监察大队投诉
2017.01.02 17:40:07
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刘哲律师
服务地区：辽宁-锦州
188-4168-7472
咨询我
，属于违法向劳动部门投诉..
2017.01.02 13:41:28
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徐卫东律师
服务地区：北京-北京
187-0156-9937
咨询我
你好，不合法。。
2016.12.26 09:07:14
点赞
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995681
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
您好，属于违法向劳动部门投诉
2016.12.26 09:00:44
点赞
李建成律师
服务地区：北京-北京
属于违法向劳动部门投诉
2016.12.26 08:44:28
点赞
邹伙发律师
服务地区：北京-北京
您好，这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益
对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼
2016.12.26 10:12:46
点赞
刘蕾律师
服务地区：北京-北京
你好，应该将所有的工资都给清
2016.12.26 15:16:53
点赞
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