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合同期未到解聘赔偿
更新时间：2016-12-23 22:19:41
问题描述：
合同期未到解聘赔偿我今年4月份入职 合同签字了没有给我 到12月份 老板说经济不好 要我做到月底 工资条也没有给我 这个算违法解除合同吗 公司应该怎么赔偿 按补偿金双倍工资 加赔偿金吗
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
陈纪豹律师
服务地区：福建-福州
不是。单方面解除合同可以要求经济补偿金，满一年算一个月的工资，6个月以上不满一年，算一年。
2016.12.23 11:41:41
点赞
严卫其律师
服务地区：福建-厦门
如果公司违法解除劳动合同要支付赔偿金，有签订劳动合同无法主张双倍工资。
2016.12.23 11:25:30
点赞
陈奇斌律师
服务地区：福建-厦门
按补偿金双倍付赔偿金
2016.12.23 22:19:41
点赞
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