被老板炒了老板拖欠工资不发怎么办该报警吗

更新时间:2016-12-21 15:32:26
问题描述:
被老板炒了 老板拖欠工资不发怎么办 该报警吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 创一律师
    服务地区:广东-深圳
    拖欠工资可以要求公司发放,同时可主张公司违法解除的赔偿金。
    2016.12.21 14:39:35
    点赞
  • 胡萍律师
    服务地区:广东-深圳
    你好!可向劳动局申请仲裁维权。
    2016.12.21 11:09:12
    点赞
  • 刘斯亮律师
    服务地区:广东-深圳
    法迈律师建议你尽快向当地的劳动办投诉
    2016.12.21 11:09:32
    点赞
  • 周海明律师
    服务地区:湖北-武汉
    申请劳动仲裁维权
    2016.12.21 14:01:42
    点赞
  • 汪腾锋律师
    服务地区:广东-深圳
    可向劳动部门投诉或直接申请仲裁维权!
    2016.12.21 15:32:26
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
私人老板拖欠工资不给咋办,能不能报警呢
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
资产负债表怎么分析
资产负债表怎么分析
资产负债表填写
过年了老板不发工资 怎么办啊 可以报警吗
向当地的劳动监察大队投诉解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么是净资产收益率
什么是净资产收益率
净资产收益率
我们工地上做事的钱,老板欠工资怎么办可以报警吗
遭遇拖欠工资的劳动者,可拨打工会“12351”维权热线,或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
打工被老板开除但不发工资怎么报警
老板不给工资的,劳动者可以报警,但是警察一般不管该类劳动纠纷,劳动者最好是去劳动保障监察部门投诉、去申请劳动仲裁、或者依法去人民法院提起劳动诉讼。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板拖欠工资不发怎么办
可以搜集工资表,劳动合同等申请仲裁
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板拖欠工资不发怎么办
你好,根据本律师多年办理相关案件经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、可在律师的指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、经济补偿金和其他损失
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
谈到离职时员工给我录像是否违法?
法律分析:公司对员工进行录像录音是否合法,要根据具体情况分析:1、如果是在办公室、操作车间竺公共办公场所进行录像、录音的,这是公司正常的安保、管理的需要,是合法
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
不来办理离职,如何处理
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司扣除员工工资是否合理?
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
投诉劳动监察大队的电话号码是多少?
你好,具体哪一个区的劳动监察,可以网上查询
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
然后公司强迫我上夜班。我不想去公司违法吗?
你好,要看具体的违法情况应对
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
高二下学期休学
休学需要向学校提出书面申请,并附上相关证明材料,如医生证明等。学校会审核申请并决定是否批准。批准后,你需要办理休学手续,包括学籍管理、学费结算等。休学期间,建议
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
学校安排不对口的实习专业。
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
入职一年没签劳动合同,可以随时走吗
可以。未签劳动合同应尽快与单位协商补签,如协商不成可保留证据向劳动监察部门投诉。同时,也可咨询专业律师,通过法律途径维护自身权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
徐婕律师
近期帮助 74468 人
房贷逾期断供担保人是低保户会不会被取消低保
1分钟前
庞娟律师
近期帮助 11147 人
婚后丈夫基本不管妻子和三个孩子,妻子对丈夫提出离婚,索要抚养费,青春损失费,精神损失费
1分钟前
谢锦春律师
近期帮助 1072 人
没签股东协议,并愿意承担我百分之25的应付责任,有什么办法可以通过法律来退出并拿回资金
1分钟前
陈世炫律师
近期帮助 25551 人
交房租还差点我没问他借对方说帮我的给我转账我要归还吗
1分钟前
金辉律师
近期帮助 6938 人
租车压了1万8不到20天能退嘛
4分钟前
徐婕律师
近期帮助 74468 人
货车超速3码被扣6分罚款50
4分钟前
周于炜律师
近期帮助 10486 人
在厂里被人拿铁柱把头打流血了有2天了还能报警吗,
5分钟前
徐婕律师
近期帮助 74468 人
和前妻离婚7、8年了,现在前妻征信越来越差,外面也差了很多外债。会不会影响到孩子
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询