是这样,总公司在外地,分公司在北京,现总公司想解除与分公司的合作,我在北京分公司工作,我发现在此期间

更新时间:2016-12-10 10:46:02
问题描述:
是这样,总公司在外地,分公司在北京,现总公司想解除与分公司的合作,我在北京分公司工作,我发现在此期间我已怀孕,我想问一下,如果他们强行解除劳动合同,赔付的问题?还有他们可以变相的把我安放在其它集团下的子公司吗,不在我当初签合同 的范l围内
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  • 靳双权律师
    服务地区:北京-北京 134-2603-7149
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    根据劳动法的规定,女职工怀孕期间不可单方解除劳动合同,违法解除可要求双倍的赔偿金,具体金额的计算是根据您最近你12个月的平均工资为基数,2乘以工作年限,未提前一个月通知,可再要求增加一个月赔偿。在实践中,需要举证单位的违法行为和依据,建议您有时间来所详细咨询。
    2016.12.09 17:41:34
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  • 顾倩律师
    服务地区:北京-北京 186-1120-1551
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    建议委托律师提起劳动仲裁,要求单位承担入职年限至今每年一个月的经济补偿金及双倍经济赔偿,如存在未足额缴纳社保,未支付加班费,拖欠工资等情况可一并要求赔偿,建议来电咨询,为您进一步分析
    2016.12.09 17:49:56
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  • 刘哲律师
    服务地区:辽宁-锦州 188-4168-7472
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    怀孕期间不能解除劳动合同....
    2016.12.10 10:46:02
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  • 徐卫东律师
    服务地区:北京-北京 187-0156-9937
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    你好,可以人社局投诉
    2016.12.09 17:19:42
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    已帮助92801 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    您好,怀孕期间不能解除劳动合同
    2016.12.09 17:00:09
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  • 赵德芳律师
    服务地区:北京-北京
    怀孕期间不能解除劳动合同
    2016.12.09 16:48:55
    点赞
    我知道不能解除劳动合同 我想问一下详细点的 看问题
    2016.12.09 16:55:08
  • 邹伙发律师
    服务地区:北京-北京
    您好,这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益
    对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼
    2016.12.09 19:37:36
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