请问在建筑工地上班脊椎的T12椎体摔成了压缩性骨折，已经休息十天了，现在可以活动，但不能做重体

更新时间：2016-12-06 16:24:29

问题描述：

您好!请问在建筑工地上班脊椎的T12椎体摔成了压缩性骨折，已经休息十天了，现在可以活动，但不能做重体力活，公司现在连这十天的工资都不同意报，请问现在我该怎么办或者该找那些部门

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

任英男律师
服务地区：北京-北京

1。职工发生工伤，用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内，也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。
2.工伤认定后，再做劳动能力鉴定，通过劳动能力鉴定确定伤残等级。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
3.工伤认定和伤残等级鉴定之后，向劳动仲裁部门申请仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向用人单位索赔，如果用人单位不赔，可申请法院强制执行。具体的赔偿数额，需要结合您目前的证据、工作性质、工作年限、伤残等级等进行计算。您有没有劳动合同或者其他证据能够证明跟单位之间存在事实劳动关系？

2016.12.06 14:56:39

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助638556 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

您好，建议直接起诉

2016.12.06 14:20:08

点赞
杨宁律师
服务地区：北京-北京

可以直接起诉

2016.12.06 14:07:22

点赞
邹伙发律师
服务地区：北京-北京

您好，您可以主张工伤待遇~
1，病情稳定后先去做工伤鉴定，确定伤残等级。
2，根据工伤等级协商赔偿、补偿事宜。
3，协商不成委托律师走诉讼程序

2016.12.06 14:16:08

点赞
顾倩律师
服务地区：北京-北京

对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。建议来电咨询，为您进一步分析。

2016.12.06 14:18:18

点赞
李同红律师
服务地区：北京-北京

您好，可以申请工伤认定，根据认定结果享受工伤待遇。

2016.12.06 14:20:52

点赞
姚志斗律师
服务地区：北京-北京

您好，建议你申请工伤鉴定，根据鉴定结果和公司协商赔偿问题

2016.12.06 14:26:49

点赞
付新岭律师
服务地区：北京-北京

您好建议协商不成及时申请工伤认定享受工伤待遇

2016.12.06 14:54:17

点赞
李建成律师
服务地区：北京-北京

申请伤残鉴定

2016.12.06 15:08:12

点赞
漆小晖律师
服务地区：北京-北京

您好，可以申请劳动仲裁

2016.12.06 16:10:39

点赞
徐卫东律师
服务地区：北京-北京

你好，可以申请工伤认定

2016.12.06 16:24:29

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。