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辞退怀孕员工补偿标准
更新时间：2016-11-25 16:10:21
问题描述：
辞退怀孕员工补偿标准
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
丁嫣律师
服务地区：湖北-武汉
195-2297-5905
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您好，您和单位有签订合法的劳动合同吗？单位违法解除或终止劳动合同的您可以要求继续履行劳动合同，如果拒绝履行或者无法履行劳动合同单位是需要对劳动者作出赔偿，赔偿的标准是按经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金，请问您劳动合同签订的是多长时间？您如今工作了有多长时间？
2016.11.25 10:53:26
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杨谦律师
服务地区：湖北-武汉
158-2759-2839
咨询我
您好，一般员工在怀孕期间是不能被辞退的除非支付两个月的经济赔偿金。若还有不懂的问题欢迎来电咨询
2016.11.25 11:14:18
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邓普云律师
服务地区：湖北-武汉
158-9756-4299
咨询我
您好，按照劳动法规定，您不能辞退孕期员工。
2016.11.25 16:10:21
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曹乐维律师
服务地区：湖北-武汉
可以主张经济赔偿，目前在单位工作多久了？需要知道更详细的信息，以便我帮你解答，如有需要可以电话联系。
2016.11.25 14:22:16
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