不是上班时间弄到的收,可是因为厂里的事伤到的算工伤吗

更新时间:2017-01-04 06:48:41
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不是上班时间弄到的收,可是因为厂里的事伤到的算工伤吗
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  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁
    2017.01.04 06:48:41
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您好:不带上班时间,但是在厂里面出的事故算不算工伤啊
依据《工伤保险条例》第十四条规定,应当认定为工伤的法定情形有七种:    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;    (二)工作时间前后在工
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上班时间因公司管理不到位受的伤,算工伤不?
你好,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或
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在吗,上班时间受的伤算工伤不?
你好,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或
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在厂里,不是工作原因,伤了眼睛,算工伤吗
你好,请问你有签订劳动合同吗?如果没有,工作服、工牌等物品有吗?工资之前是通过什么形式发放的?这种情况可以向人社局申请工伤鉴定,如果认定为工伤,那么后续的费用工
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上班时间受伤,算是工伤吗
可以认定为工伤
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实习半年不给盖五联单的章
你好,可以协助您处理进行维权
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实习了半年,不给盖五联单的章,要转正才给盖
实习了半年,不给盖五联单的章,要转正才给盖
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