员工在送外卖途中，逆行，发生交通事故受伤，负主要责任人，这样算工伤么

更新时间：2018-04-07 17:11:37

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吴德梓律师
服务地区：福建-泉州

负主要责任就难认定工伤了

2016.11.09 08:09:48

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　　车辆逆行造成交通事故的，保险公司首先应在交强险赔偿限额内全额赔偿对方的损失，超过交强险赔偿限额的损失部分，如果你投保了商业第三者责任险的，则由保险公司根据你所负的责任比例进行赔偿对方的损失，保险公司不赔的部分，则由你方进行赔偿；如果没有投保商业第三者责任险的，则由你根据事故责任按比例赔偿对方的损失。

2016.12.18 21:20:46

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根据《工伤保险条例》第十六条　职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：　　（一）故意犯罪的　　（二）醉酒或者吸毒的　　（三）自残或者自杀的。因此，如果你们有证据证明你父亲执行任务时受到伤害，属于工伤，如果不认定为工伤，你可以申请行政复议，对行政复议不服，可以向法院起诉。

2018.03.23 09:49:58

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若在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故，则是工伤。所以交通肇事工伤应按照以下内容赔付。1、具体可以先申请工伤认定，应在工伤事故发生之日起一年内去做。工伤认定后再做劳动能力鉴定，根据鉴定结果赔偿。根据当地标准和实际应赔：医疗费，误工费，护理费，住院伙食补助，一次性伤残补助。辞职或解除合同的，还要支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。2、要等伤情稳定后就可以做工伤级别鉴定。3、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金工伤期间的工资应按正常工作时间的工资标准发放。

2018.04.07 17:11:37

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严卫其律师
服务地区：福建-厦门

认定不了工伤。

2016.11.09 10:55:00

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