在停工留薪期内能做等级鉴定吗

更新时间:2016-10-26 09:36:01
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  • 赵红文律师
    服务地区:天津-天津
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    2016.10.26 09:36:01
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依据具体情况,建议进行工伤等级鉴定,如果符合伤残,相应的伤残补助由工伤保险基金支付
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您好,停工留薪期间能做工伤鉴定吗?
如果职工处在停工留薪期内,但经治疗伤情相对稳定后,可以由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定书申请。停工留薪期一般不超过
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停工留薪期间可以做残疾鉴定吗?
停工留薪期是需要鉴定的。由用人单位根据工伤医疗机构的诊断证明,按照《停工留薪期目录》,确定工伤职工的停工留薪期,一般不超过12个月。经治疗伤情相对稳定后申请劳动
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职工因工致残鉴定为十级 但其伤还没有恢复 用人单位是否还需发停工留薪
你好,一般提供留薪期是根据病假单确定的。 鉴定是在治疗终结后进行的,所以不属于停工留薪期了。。如有病假单可请病假。
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停工留薪也能鉴定吗
你好,这个是不能鉴定的,工伤是享受停工留薪待遇的,你可以以你的工资条为证据,让对方按照上年度你的平均工资进行支付,谢谢
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工伤鉴定为9级,停工留薪三个月后现在又在
可以享受医疗补助金和伤残补助金
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工伤停工留薪期内的待遇
可以参阅上海工伤保险条例
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