公司没有货放假，长期放假有工资吗？又差不两年未交社保，我该怎么办？

更新时间：2016-10-21 10:17:13

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公司没有货放假，长期放假有工资吗？又差不两年未交社保，我该怎么办？

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曾永前律师
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公司存在法定过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。

2016.10.20 09:13:39

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周军律师
服务地区：广东-东莞 159-8991-7408

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你好，你可和公司解除劳动关系，要求单位支付经济补偿金。

2016.10.21 10:17:13

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林振富律师
服务地区：广东-东莞 159-9294-6342

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可以没参保为由辞职，要求公司赔偿经济补偿金。

2016.10.20 09:00:40

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汤丽律师
服务地区：广东-东莞

如果因为经营状况放假应发放工资，不低于最低工资标准的80%，未交社保可以提起劳动仲裁要求补缴

2016.10.20 09:17:35

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王锡宏律师
服务地区：甘肃-兰州

你好，看你与单位的具体约定。

2016.10.20 09:43:37

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谭海波律师
服务地区：广东-东莞

有工资，可以要求公司补交社保，协商不成，向社保部门投诉

2016.10.20 12:08:31

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