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我们公司，克扣员工转正考核，去问人事部，他们就说公司有规定未满半月不给予考核工资，并且该规定并无告知

更新时间：2016-09-27 19:44:16
问题描述：
我们公司，克扣员工转正考核，去问人事部，他们就说公司有规定未满半月不给予考核工资，并且该规定并无告知，请问我可以告他吗
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 胡水清律师
    胡水清律师
    服务地区：浙江-金华 139-5790-8326
    咨询我
    可以到劳动仲裁部门解决，专业
    2016.09.27 19:44:16
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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试用期内可以单方解除合同，并且不需要支付任何补偿，工资应该立即支付还是不能拖欠
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